Міністр Кабінету міністрів Дмитро Дубілет планує за 6-9 місяців перевести в електронний формат документи, що стосуються кадрових питань в держорганах.
“Починаємо поступово знищувати паперові процеси в держорганах. Починаємо з шматка, на який припадає велика частина паперового документообігу – кадрового”.
За оцінкою Дубілета, тільки на канцелярію навколо кадрових документів держава витрачає 50-100 млн грн щорічно. Міністр пропонує кілька ключових змін. Наприклад: заборонити подачу документів на прийом на роботу або на конкурси в паперовій формі.
Також міністр пропонує скасувати трудові книжки. Перевести в цифру весь оборот, який стосується конкурсів, найму, відпусток, відряджень, звільнень і т.д. Оцифрувати архів, скасувати закони, які зобов’язують зберігати паперові справи 75 років. Спростити логіку погоджень: блок-схеми, за якими документи «ходять» по кабінетах, спростити і скоротити в 3-4 рази.
Планується також створити єдиний реєстр держслужбовців. На думку Дубілета, це повинно підвищити ефективність роботи і в тому числі полегшити життя бізнесу. “І багато багато іншого. Для цього нам доведеться поміняти кілька законів і постанов, а також впровадити правильне ІТ. Само собою, з особливою увагою до кібербезпеки. Я розраховую, що ми зможемо все це зробити протягом 6-9 місяців”, – розповів міністр.
